Le rôle du manager est de mettre SON ÉQUIPE en mouvement ...
qui dit mouvement, dit GESTES !
Manager n'est pas un « don » et les techniques de management sont efficaces
si elles s'adaptent à chaque personne : nous vous proposons au cours de cette journée de vous initier à décoder le profil de votre interlocuteur en fonction de ses gestes...
En comprenant à travers son langage corporel ce qu'il pense, son fonctionnement... vous pourrez mieux communiquer et atteindre votre objectif.
Observer et comprendre ce que pense son interlocuteur
S'adapter pour activer sa communication
Capter l'attention
Convaincre
Changer son regard
Décoder les émotions
Règle d'or
Règle fondamentale
Règle subtile
L'AUTRE : où faut-il regarder pour bien communiquer avec lui ?
Positionnement des épaules et leurs significations
Axes de tête et leurs significations
Tous les items du premier contact
Ses préférences
Ses capacités à travailler en équipe
Le partage des bonnes pratiques
Déterminer les forces et les faiblesses de tous pour attribuer les fonctions de chacun
Encourager et valoriser les talents de chacun
Pour animer des réunions et gérer le groupe
Être un bon « pilote » qui motive et dirige son équipe
Améliorer sa communication non-verbale pour gagner en impact
1 jour
Toute personne souhaitant s'initier au langage non verbal
Aucun
Auto-évaluation de positionnement par entretien ou questionnaire.
Auto-évaluation des acquis de la formation par questionnaire amenant à une réflexion sur un plan d'actions.
Exposés, vidéos et analyses directes par des mises en situation (assis et débout)
Une attestation de formation sera envoyée post formation.